• ליווי מקצועי שוטף למנהלים בנושאי מש"א.
• סיוע באיתור, גיוס והשמת עובדים ובעלי תפקידים לפי דרישה וכן בתהליכי סיום עבודה.
• בקרת שכר ותנאי העסקה.
• פיתוח הון אנושי ורווחת עובדים בכלל התאגידים.
• איוש בעלי תפקידים, הנהלות וועדות וצוותים בהתאם להחלטות דגניה.
• גיבוש הגדרות תפקיד על פי הצרכים של דגניה.
• הובלת תהליכי הערכה ומשוב לעובדים ומנהלים.
• השתתפות בתהליכים ארגוניים אסטרטגיים.
• טיפוח עתודה מקצועית וניהולית בקהילה ובעסקים יחד עם מנהלי המגזרים.
• פיקוח על הסדרים להעסקת בני נוער בענפי דגניה ועל מימוש העסקתם לפי חוק.
• מעורבות בישוב מחלוקות שבין העובד לבין מנהל הענף או המגזר.
• בניית ותחזוקת מסד נתונים תעסוקתי של חברי דגניה.
• סיוע לחברים בהכוונה תעסוקתית, בהעשרה ובהסבה מקצועית.
• סיוע במיצוי זכויות לחבר שעובד בדגניה.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
כישורים ותכונות נדרשות:
• ניסיון בניהול משאבי אנוש במגזר הקיבוצי.
• ניסיון והבנה משמעותית בדיני עבודה – חובה!
• ראיה מערכתית ויכולת עבודה בצוות.
• יכולת ניסוח, הבעה בכתב ובעל פה.
• תקשורת בינאישית טובה.
• השכלה רלוונטית תחום.
כפיפות: מנהל עסקים/קהילה. היקף משרה: 40%-60%. קדנציה: 4 שנים. תהליך בחירה: גוף מציע – צוות איתור, גוף בוחר – ועד הנהלה. קורות חיים יש להעביר לדוא"ל masha@degania.co.il עד לתאריך 24.05.2022
• עבודה בצוות חינוך גיל הרך
• מתן מענה חינוכי איכותי לילדים
• שותפות לתחזוקת בית הילדים
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
• נסיון קודם כמטפלת במערכת חינוך קיבוצי - ייתרון
• יחסי אנוש מעולים
• אהבה לילדים ופעוטות
• יכולת עבודה בצוות
• נכונות לעבודה בשעות 7:00-16:15 תנאים טובים למתאימים
היקף המשרה:
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
תפיסת תפקיד: חינוך לערכים חברתיים, חברות, שוויון, עזרה הדדית, התמודדות עם קשיים, יצירת תחושת מסוגלות אישית וקבוצתית חינוך ליוזמה ולקיחת אחריות. גיבוש הקבוצה, יצירת אפשרויות של 'יחד' לחניכים. שיתוף פעולה עם ההורים. תחומי האחריות: - הדרכה עם זיקה לתחומים חינוכיים - לקיחת אחריות, יוזמה, זיקה למדינה, זיקה לישוב, סביבה, עבודה. - תחום חינוכי- משמעת . - מנהלה – קיומם של תנאים בסיסים לפעילות. ניהול ואחזקת הבית. - גיבוש קבוצה , יצירת מחויבות, קשר בין אישי עם החניכים. - הנעת החניכים לעשייה משותפת, יצירת פעילויות והשתתפות בהן, יוזמה וכו'. - קשר ושותפות עם ההורים.
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
• היכרות עם מערכת חינוך קיבוצית.
• ניסיון קודם בהדרכה- תנועות נוער/ צבא / חינוך חברתי
• יכולת הנעה, הובלה והשפעה על בני נוער
• גמישות תעסוקתית- יכולת לתת מענה בשעות בהן המערכת עובדת
• יכולת קידום פרויקטים ופעילויות
היקף משרה: משרה חלקית, רוב העבודה בשעות אחה"צ - ערב. כפיפות: מנהלת החמ"ש כניסה לתפקיד: כניסה מיידית קורות חיים יש לשלוח לאמנון אביגדור edu@afikim-k.co.il
היקף המשרה:
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
סייע/ת לגן משרד החינוך בחוקוק
לפרטים ניתן לפנות לאורלי יצחק מנהלת החינוך- 050-2021173 קורות חיים מתאימים נא להעביר אל: itzhakorly@gmail.com
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
• אהבה לילדים
• הכרות עם עקרונות החינוך הקיבוצי-יתרון.
• ניסיון קודם בעבודה במערכת חינוך בקיבוץ ועם ילדים בגילאי 3-6.
• לימודים בתחום-יתרון.
• תקשורת בינאישית טובה.
• יכולת עבודה בצוות .
• ניידות.
• ניהול חשבונות והגשת מסמכים עד מאזן • הפקת מסמכים חשבוניים • ניהול חשבונות לקוחות, הפקת חשבוניות, גבייה, ניהול אובליגו, • ניהול חשבונות ספקים , רישום חשבוניות , הפקת צ'קים , מעקב גיול • רישום פקודות בין חברתיות. • רישום וניהול דוחות המלאי, ספר רכוש קבוע, ספר הלוואות. • התאמות בנקים וכרטיסי אשראי, עבודה עם מט"
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
הנהלת חשבונות סוג 2 לפחות .
ניסיון של שנתיים לפחות בתפקיד דומה, רצוי בחברה תעשייתית
הכרת מערכת מידע "אשכול"- יתרון
יחסי אנוש מעולים ויכולת עבודה בצוות.
דיסקרטיות, אמינות, דקדקנות, אנרגטיות וחריצות.
ניסיון עבודה בקיבוצים-יתרון
שליטה בתוכנת אקסל - יתרון
השכלה נדרשת:
מקצועית
היקף המשרה:
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
ניהול שוטף וריכוז של כל פעילות האגודה
עבודה בכפיפות להנהלת האגודה וביצוע החלטותיה / כינוס אספת חברים וניהולה
איתור מקורות נוספים ליצירת הכנסות לאגודה וחבריה
קידום תב"ע - עבודה רציפה מול אדריכל הישוב לקידום תוכניות הבינוי והפיתוח של הישוב.
הכרות ועבודה עם חברי הוועדות השונות – וועדת קרקעות / וועדת תב"ע/וועדת ביקורת וכד'
עבודה בשיתוף יועצים ומלווים בתחום המשפטי, פיננסי, תכנוני וכיוצ"ב
עבודה עם מערכות ממשל מוניציפליות, אזוריות וארציות
יזום פרויקטים בתחום התשתיות, הבינוי והעסקים
הפעלת עובדים, פרויקטורים והגדרת משימתם לפי הצורך
בניית תקציב שנתי, ניהול ובקרה
ניהול שוטף של כספי האגודה, בנקים וכו
אחריות על החזקת נכסי האגודה (דירות היאחזות/אנטנות/השכרת מבנים וכד')
תיאום עבודה מול אגודת מימי אלמגור בהתאם לצורך
ניהול וקידום הרחבה
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
אוריינטציה עסקית
ניסיון ניהולי כללי
יכולת קבלת החלטות עצמאיות ועבודה בצוות.
יכולת הובלת שינויים והטמעתם
עבודה בריבוי משימות ועמידה בלחצים.
יחסי אנוש מעולים ותקשורת בין אישית מצוינת.
יוזמה ופרואקטיביות
יכולת עבודה בשעות לא שיגרתיות.
שליטה בכלי Office
היקף המשרה:
משרה חלקית
שעות עבודה:
גמיש
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.
• ניהול חשבונות והגשת מסמכים עד מאזן • הפקת מסמכים חשבוניים • ניהול חשבונות לקוחות, הפקת חשבוניות, גבייה, ניהול אובליגו, • ניהול חשבונות ספקים , רישום חשבוניות , הפקת צ'קים , מעקב גיול • רישום פקודות בין חברתיות. • רישום וניהול דוחות המלאי, ספר רכוש קבוע, ספר הלוואות. • התאמות בנקים וכרטיסי אשראי, עבודה עם מט"
דרישות התפקיד וניסיון נדרש:
הנהלת חשבונות סוג 2 לפחות .
ניסיון של שנתיים לפחות בתפקיד דומה, רצוי בחברה תעשייתית
הכרת מערכת מידע "אשכול"- יתרון
יחסי אנוש מעולים ויכולת עבודה בצוות.
דיסקרטיות, אמינות, דקדקנות, אנרגטיות וחריצות.
ניסיון עבודה בקיבוצים-יתרון
שליטה בתוכנת אקסל - יתרון
השכלה נדרשת:
מקצועית
היקף המשרה:
משרה מלאה
למשרה זו, קורות החיים ישלחו ישירות למעסיק. רק פניות מתאימות תענינה.